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Dans le cadre de la campagne électorale fédérale, la FADOQ demande à tous les partis politiques de s’engager à nommer un ou une ministre des Aînés, avec un portefeuille, dans le prochain cabinet ministériel du gouvernement qui sera élu le 28 avril prochain.

« Le vieillissement démographique qu’on connaît dans la région, au Québec et au Canada, a des impacts importants sur plusieurs aspects du quotidien des personnes aînés et il est important de s’y intéresser particulièrement. Un ou une ministre Aînés dont la préoccupation première sera de s’assurer que les réalités vécues par ceux-ci sont considérées, n’est pas un luxe mais une nécessité. » de mentionner Patrice St-Pierre, directeur général de la FADOQ, région Saguenay—Lac-Saint-Jean—Ungava.

Le ou la ministre des Aînés doit disposer d’un budget dédié pour soutenir concrètement les personnes aînées par des programmes et initiatives adaptés.

Autres demandes

La plus grande organisation de personnes aînées au pays et dans la région avec ses 35 000 membres, demande également un engagement à maintenir en place le Régime canadien de soins dentaires. De plus, il faut revoir la grille tarifaire afin que les soins soient remboursés de manière intégrale, particulièrement pour les personnes à faible revenu.

Parmi ses autres demandes, la FADOQ réclame la bonification de 10 % de la Sécurité de la vieillesse pour les personnes de 65 à 74 ans, ainsi qu’une hausse minimum de 50 $ par mois de la somme octroyée par le Supplément de revenu garanti. Rappelons que les personnes admissibles au Supplément de revenu garanti ont des revenus annuels de moins de 22 056 $. La hausse du coût de la vie se répercute aussi sur les finances des personnes de 65 ans et plus. « Un ajustement des prestations à leur égard devient urgent afin de s’assurer qu’elles puissent conserver une qualité de vie adéquate et digne. » d’affirmer monsieur St-Pierre.

Enfin, la FADOQ demande un meilleur soutien pour les personnes proches aidantes, qui jouent un rôle social essentiel, en prolongeant les prestations d’assurance-emploi jusqu’à 52 semaines pour celles qui doivent quitter leur emploi temporairement. La modification du crédit canadien pour aidant naturel pour en faire une prestation remboursable et libre d’impôt est aussi souhaitée.